Som najväčší fanúšik LinkedIn. Strávil som viac času na LinkedIn ako na ktorejkoľvek inej platforme. Áno, ešte viac ako Facebook. Každá práca, ktorú som kedy mal, bola kvôli službe LinkedIn.
Takže, keď som videl, že Facebook zavádza a hľadanie práce a funkcia aplikácie do Veľkej Británie, Brazílie, Francúzska, Španielska a Talianska som musel urobiť dvojnásobný odber.
Kto by mal pri dobrej mysli uchádzať sa o zamestnanie s ich profilom na Facebooku?
Už som strávil neprimerane veľa času zabezpečovaním toho, aby potenciálni zamestnávatelia nevideli môj Facebook, tak prečo by som za každých okolností zamestnávateľa upozorňoval na svoj profil na Facebooku? Nemajú z toho obavy aj používatelia?
Už sme počuli o príbehoch spoločností, ktoré prepúšťajú zamestnancov z obsahu na ich facebookovom profile, ba dokonca išli až k tomu, že požiadali o svoje poverenia, aby mohli vyhodnotiť všetko na svojom Facebooku.
Ale, aj s tými dvoma veľký obavy, myslím si, že toto je geniálny krok Facebooku. Tu je dôvod.
Existuje veľa ľudí, ktorí nie sú na LinkedIn.
Ako to vidím ja, Facebook ide za robotníkom a malými podnikmi, ktorí chcú zamestnať pracovníkov s nižšou kvalifikáciou, ktorí by na LinkedIn nikdy nemali profil.
Teraz, cez Pracovné miesta na Facebooku , môžete podať žiadosť pomocou funkcie automatického dopĺňania FB a potom sa porozprávať s manažérmi prenájmu priamo v aplikácii Messenger.
Ak máte malú firmu, je to hudba pre vaše uši, pretože teraz môžete vytvoriť pracovný príspevok cez Facebook a okamžite získať aplikácie. Ak vezmete do úvahy, že prijímate ľudí, ktorí nemajú úžasné profily LinkedIn alebo hlboké profesionálne skúsenosti, získate priamy prístup k ľuďom, ktorí aj tak s najväčšou pravdepodobnosťou budú pracovať pre vašu spoločnosť.
Ja osobne nebudem používať platformu pracovných príležitostí - aj tak nie okamžite - ale poznám pár ľudí, ktorí platformu využili a našli s ňou úspech. Samozrejme, obaja pred prihlásením strávili značný čas úpravou svojich profilov na Facebooku, aby boli o niečo „profesionálnejší“. Je to obeta, ktorú musíte urobiť, ak chcete pri uchádzaní sa o prácu vyzerať dobre.
Ak ste robotníkom a bojíte sa vytvoriť profil LinkedIn kvôli vašim skúsenostiam, je to pre vás ideálne riešenie. Nie je potrebné vytvárať životopis, ktorý ste aj tak nechceli vytvárať, a umožňuje vám ľahko sa uchádzať o prácu.
Je to prínos pre všetkých, aj keď mám obavy.
Facebook uzatvára veľkú medzeru a pravdepodobne medzeru, ktorú si LinkedIn dobre uvedomoval, ale možno sa mu zámerne vyhýbal.
Milujem ťa, LinkedIn - ale Facebook tu určite niečo má.
